生意合伙协议书

时间:2025-12-08 09:31:15
生意合伙协议书

生意合伙协议书

随着社会一步步向前发展,协议使用的频率越来越高,签订了协议就有了法律依靠。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧,下面是小编帮大家整理的生意合伙协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。

生意合伙协议书1

甲方:

乙方:

甲乙双方经充分协商,就双方合作事宜达成如下协议:

一、双方是商业合作关系,甲方系专业咨询经纪公司,因乙方拥有商业信息,但须以甲方之名义对外签订代理协议。

二、双方以甲方名义对外之代理协议签订后,由甲方负责具体操作,乙方只负责将客户介绍给第三方(即总代理商),由第三方与甲方协商具体操作步骤。

三、房产销售或预售合同签订后,乙方只负责应得佣金到达甲方账户,若佣金到帐后,则甲方须在到帐之次日起七日内,以现金方式支付给乙方应得佣金(佣金具体分配比例为甲方10% [含营业税],乙方90%)。

四、本协议仅为乙方提供对外业务开展之便利条 件。

五、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,每份具有同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

代表人(签字):

代表人(签字):

电话:

电话:

日期: 年 月 日

日期: 年 月 日

生意合伙协议书2

甲方:__________

身份证号码:__________

住址:__________

乙方:__________

身份证号码:__________

住址:__________

丙方:__________

身份证号码:__________

住址:__________

风险提示:合伙人资格

审查合伙人的资格,是签订合伙协议最重要的方面。因合伙企业具有较强的人合性,所以合伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理智的选择合伙人不单纯是熟悉、信任,还要看其有无一定的物质实力或软实力。普通合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任,一旦企业债务不能偿还时,有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险,如果其他合伙人没有实力,不应由其承担部分则很难追偿。

甲、乙双方经友好协商,就共同经营___________的事宜达成如下合伙协议:

第一条合伙宗旨:

利用合伙人自身具备的资金管理优势和产品需求的优势,经营_______________行业,使合伙人通过合法的手段,创造劳动成果,分享经济利益。

第二条合伙经营项目

经营场所位于:_____________________;

面积:_____________平方米;

经营项目为________________等等。

第三条出资额、出资方式以及期限

风险提示:合伙人出资

一定要理清楚合伙人的出资。每种不相同的种类都必须折价为相应的股份,在合伙协议中明确。这样才能在今后的盈余分配及债务承担中,明确各个合伙人的权利和义务,不会因为比例不明确闹纠纷。

另外,对于合伙人出资的财产需要办理登记的,在合伙协议中应当明确约定办理登记手续的义务承担者,办理时间以及办理费用的承担等等。对这些事项约定的缺失或不足,都将增加企业法律风险。

1、甲方:__________以现金方式出资,计人民币__________万元整(小写:____________元),汇入合伙人指定账户。开户银行_______________,账号户名:___________,账号__________________________,占_____%股份。

2、乙方:_________以固定资产方式出资,计___________万元整(小写:____________元),占______%股份。

3、各合伙人的出资,于________年_____月_____日以前交齐,由合伙负责人____________统一保管,合伙人有监督和核查权。

4、本合伙出资共计人民币___________万元整(小写:____________元)。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割,合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,协议终止按合伙人约定的时间予以返还。

第四条工资分配、盈余分配以及债务承担

风险提示:利益分配和债务承担

合伙人之间的权益的分配、责任划分要明确。虽合伙企业对外承担无限连带责任,但内部合伙人之间还是要按份额分红、承担债务的。有些合伙企业对此没有约定,从而导致在分红或承担债务时合伙人之间产生纠纷,给企业造成不必要的损害。

1、工资分配:考虑统一管理,合伙人甲方不参与经营管理权,乙方全权管理,但本着共同财产,合法经营、开源节流的宗旨,合伙人不执行工资分配原则,乙方可以按生活需求,共同约定每月提取________________元盈余分配款项。

2、盈余分配:除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润,即合伙创收盈余,将以合伙人出资为依据,甲方同意按约定比例分配,甲方分配_____%,乙方分配____%。

3、债务承担:因甲方不参与经营管理权,不承担债务偿还责任;乙方在经营过程充分考虑经营风险,如在合伙经营过程中有债务产生,合伙债务可由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,由乙方承担。

第五条入伙、退伙、出资的转让:

第一部分:入伙

1、新合伙人入伙,必须经全体合伙人同意,不得擅自做主。

2、新合伙人须承认本合伙协议,并共同签署新合伙协议。

3、除入伙协议另有约定外,入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利,承担同等责任;入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

第二部分:退伙

风险提示:退出机制

合作要想好不合作,当一方退出,什么时候退出,退出时的投入比与退出比的比例,以及怎样补偿,是谁承担?这些要提前书面明晰,签到合同里,项目的后期合作双方都能顺利的结束不必要的瓜葛,不要义气用事,以为大家是朋友不必计较的心态,合理的退出机制是合作的很重要的组成部分。

1、自愿退伙:在经营期限内,有下列情形之一时,合伙人可以退伙:

合伙协议经全体合伙人书面同意退伙、发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的,应当赔偿另外合伙人的全部损失。

2、当然退伙:当然退伙是指发生了某种客观情况而导致的退伙,合伙人有下列情形之一的,当然退伙:

死亡或者被依法宣告死亡、被依法宣告为无民 ……此处隐藏8759个字……p>

5、工作人员的餐补、话费等福利,待项目运营后,股东会另行协商确定。

第六条

人员录用约定

1、因工作需要招聘人员时,由合伙人共同商定相关要求,面试由合伙人共同面试同意后方可录用,工资待遇由合伙人协商决定。

2、合伙人介绍朋友或亲属而录用的员工,必须一视同仁,经介绍进入团队的员工必须接受管理,否则不予以录用。

3、财务会计招聘,由四方共同面试、录用。

第七条

盈余分配

1、合伙各方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏,按平均分配纯利润。

2、盈余分配以结合中间费用、办事人员关系网、运作步骤、付款方式为依据,灵活分配。合伙人分配利润(亏损)均为税后并且除过项目中间运作费用后的利润(亏损)。

3、由一名或者数名合伙人执行合伙企业事务的,应当依照约定向其他不参加执行事务的合伙人报告事务执行情况以及合伙企业的经营状况和财务状况,其执行合伙企业事务所产生的收益归全体合伙人,所产生的亏损或者民事责任,由全体合伙人承担。

4、财务收支、财务报表必须每一周(周五)向所有股东公开、公布,各股东阅后,如有疑问及时向财务提出,各股东开会商讨。财务任何一个数据必须保证真实、有效,不得参杂假数据。

第八条禁止行为

合伙人在合伙期间有下列情形之一时,必须禁止:

1、禁止合伙人在项目开始期间不和其他合伙人商量或不经其他人同意私自决定重大决策。

2、禁止合伙人从事损害本合伙人利益的活动。

第九条出现下列事项,合伙终止:

1、合伙期满;

2、合伙双方协商同意;

3、合伙经营的事业已经完成或者无法完成,同时各方确认;

4、其他法律规定的情况。

第十条协议的效力

1、本协议自各方或各方法定代表人或其授权代表人签字之日起生效。

2、本协议一式四份,甲、乙、丙、丁四方各持壹份,均具有同等法律效力。

3、未尽事宜,合伙人协商决定,以补充协议形式加以补充,本协议的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分,与本协议具有同等的法律效力。

合伙人甲(手印):

本人(签字):

合伙人乙(手印):

本人(签字):

合伙人丙(手印):

本人(签字):

合伙人丁(手印):

本人(签字):

生意合伙协议书9

甲方:

乙方:

为了推动中国互联网事业,促进合作双方的企业发展,更好地为广大金融界互联网用户服务,甲乙双方本着平等互利,共同发展,优势互补的原则,甲方版权所 属网站:-----------------------与乙方版权所属网站,经友好协商,在合作意向上达成一致,结为合作伙伴,甲方以协议规定的方式, 向乙方免费提供金融界的人才职业信息,乙方完善频道建设,充分保证双方的权益。现就双方合作的具体事宜及双方的权力与义务达成如下协议:

第一条:甲方的职责

1.为乙方提供金融界人才职业相关的信息内容,并积极开发金融界用户所需的人才职业信息,及时提供给

乙方站点,人才职业信息包括但不限于以下内容:

有关人才、人力资源、就业、培训方面的新闻;

有关职业选择、职业发展、人际关系、职业评测等方面的特写等文章;

有关行业比较、企业文化、企业用人哲学、人事经理访谈等方面的文章;

有关出国发展方面的文章;有关培训计划、培训须知方面的文章;

有关人才、职业方面的网友争论及原创文章等;

上述文章版权归甲方所有,乙方仅可在本协议规定范畴内使用;

2.按协议附录规定的方式为乙方提供上述文章,并根据金融界用户以及乙方的反馈积极开发为金融界用户所欢迎的人才职业信息;

3.在其网站为乙方频道设置文件配置表,配置内容包括但不限于以下内容:乙方频道 logo 或文字及 url 网址链接;乙方网站主页的网络路 径;以上内容由乙方根据协议附件规定提供,乙方拥有上述内容的版权与修改权,甲方应当为乙方提供网上修改上述内容的管理权限;

4.甲方在首页 合作伙伴 中加入 的文字链接。

5.提供甲方的旗帜( banner )广告,大小为 46860 象素的图象文件,具体发布事宜由双方商定,按协议附件规定执行。

6.上述所有图形 logo 均由乙方自行设计,版权归乙方所有。

7.在所有由甲方提供内容的页面下方标注版权说明,版权归属单位为甲、乙双方。

第二条:乙方的职责

1.在乙方网站-------------------创建独立目录,存放所有由甲方提供的文章与信息;

2.在所有由甲方提供内容的页面下方标注版权说明,版权归属单位为甲乙双方。

第三条:商业秘密

1.甲乙双方应对其通过工作接触和通过其他渠道得知的有关对方的商业秘密严格保密,未经对方事先书面同意,不得向其他人披露。

2.除本协议规定之工作所需外未经对方事先同意,不得擅自使用、复制对方的商标、标志、商业信息、技术及其他资料。

第四条:声明

1.甲乙双方之间结为战略合作伙伴关系。

2.甲乙双方信息资源互享,各自保证其网站内信息来源的真实性、准确性与时效性。

3.甲乙双方在网站或频道的推广和宣传过程中同行共勉、紧密合作。

4.甲乙双方就各自的经营和提供的服务内容承担责任,享有收益和版权。

5.如果由于网站版面更新或改动。原来的链接位置不再存在,双方必须将新的链接摆放位置调整至保证与原本效果相当的位置。

6.本协议期限满,双方优先考虑与对方续约合作。

7.双方的合作关系是互利互惠的,所有内容与服务提供均为相互免费。

第五条:协议执行期限 本协议书有效期为 年,自 年 月 日至 年 月 日为本协议商定合作方案的执行期限。

第六条:协议的终止。 本协议因以下任何原因而终止:

1.本协议期限届满。

2.双方协商同意终止本合同。如有任何一方欲终止此合同,需提前一个月通知对方。

第七条:争议的解决

如甲乙双方在本协议的条款范围内发生纠纷,应尽量协商解决,协商不能达成一致意见时,提请北京市仲裁委员会仲裁解决。

第八条:不可抗力

因地震、火灾等自然灾害、战争、罢工、停电、政府行为等造成双方不能履行本协议义务,双方通过书而

后形式通知对方,本协议即告中止。

第九条:本协议一式二份,双方各执一份,经双方签字盖章有效。本协议及其相关附件具有同等法 甲方: 乙方:

代表签字: 代表签字:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

盖章: 盖章:

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